Functioneel Applicatiebeheerder AFAS

Amsterdam – Als HR Functioneel Applicatiebeheerder (AFAS) draag je elke dag bij aan het soepel laten verlopen van onze HR-processen voor duizenden collega’s. Je bent hét aanspreekpunt voor alles wat met onze HR-systemen te maken heeft en zorgt ervoor dat AFAS optimaal is ingericht en blijft doorontwikkelen. Zo creëer jij de voorwaarden voor een efficiënte, toekomstbestendige en gebruiksvriendelijke HR-informatievoorziening. Of je nu bezig bent met workflowconfiguratie, het oplossen van complexe meldingen of het trainen van key-users — jij bent een echte mediamaker achter de schermen.

"Werken met AFAS bij DPG Media betekent dat je direct impact hebt op hoe duizenden collega’s hun HR-processen ervaren – dat geeft energie!"

Wat ga je doen?
In deze rol staat het verbeteren, beheren en optimaliseren van AFAS en de gekoppelde systemen centraal. Je vertaalt de wensen van HR en andere stakeholders naar slimme functionele oplossingen en zet daarbij in op standaardisatie en maatwerk waar dat nodig is. Je combineert strategisch inzicht met operationele slagkracht en fungeert als sparringpartner voor zowel HR als IT. Zonder jou zouden systeemupdates, implementaties en procesoptimalisaties stagneren, en zou de kennisdeling tussen teams minder effectief zijn.

Dit doe je onder andere door:

• Het functioneel én technisch beheren van AFAS, inclusief inrichting, configuratie en onderhoud van HR-modules.

• Het signaleren van verbeterpunten, en deze doorvoeren om workflows en processen te stroomlijnen.

• Het bieden van eerste lijn support, meldingen analyseren en oplossingsgericht afhandelen.

• Het beheren van gebruikersrechten en autorisaties voor HR-systemen.

• Het coördineren van systeemupdates en releases, inclusief testen en zorgen voor een soepele overgang.

• HR adviseren over optimaal gebruik van AFAS en het begeleiden bij nieuwe implementaties samen met de procesmanager.

• Het opstellen van handleidingen, werkinstructies en documentatie voor gebruikers.

• Het trainen en begeleiden van key-users en collega’s, zodat zij zelf optimaal gebruik kunnen maken van het systeem.

Wie ben jij?
Voor deze rol zoeken wij een ervaren HR Functioneel Applicatiebeheerder die moeiteloos schakelt tussen strategisch meedenken en hands-on uitvoering. Jij bent de verbindende schakel tussen HR, IT en externe leveranciers, en je voelt je comfortabel bij zowel technische details als het meenemen van mensen in verandering.

Verder breng je mee:

• HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in HR, Bedrijfskunde, IT of vergelijkbaar.

• Minimaal 5 jaar ervaring met functioneel beheer, bij voorkeur met AFAS.

• Uitgebreide kennis van AFAS (Profit, InSite, OutSite) en ervaring met het configureren van workflows.

• Ervaring met HR-processen (in-, door- en uitstroom, payroll).

• Sterke analytische vaardigheden én communicatieve skills, zodat je technische zaken helder kunt uitleggen aan niet-technische gebruikers.

• Een proactieve, resultaatgerichte en gestructureerde werkhouding, met oog voor detail.

• Flexibiliteit en het vermogen om te schakelen tussen strategische vraagstukken en operationele uitdagingen.

Wie zijn wij?
Wij zijn DPG Media — het grootste mediahuis van Nederland en België. We brengen nieuws, entertainment en informatie via onze sterke merken, zoals NU.nl, AD, de Volkskrant, Libelle, Qmusic, Tweakers, VTM en meer. Onze 5.500 collega’s werken samen om maandelijks ruim 90% van alle Nederlanders en 8 op de 10 Vlamingen te bereiken.
Of je nu als journalist op de redactie zit, in IT werkt aan onze digitale diensten of HR-processen optimaliseert — je maakt bij ons impact. Ons nieuwe hoofdkantoor Mediavaert in Amsterdam is een inspirerende omgeving waar creativiteit, innovatie en samenwerking centraal staan. Hier komen teams samen, ontstaan nieuwe ideeën, en zorgen we ervoor dat iedereen het beste uit zichzelf kan halen.

Wat krijg je van ons?
💰Een salaris passend bij jouw werkervaring
📝Een 36-urige werkweek
💰8 % vakantiegeld en 4% persoonlijk keuzebudget
💰Jaarlijkse winstdeling op basis van de prestaties van DPG Media
🎓Ruimte om je te ontwikkelen, zowel op de job als online via onze DPG Academy/ DPG Campus
🎉Mogelijkheid om je eigen culturele feestdagen af te stemmen!

Nog meer redenen om bij DPG Media te willen werken:
Bij DPG Media werken we voor meer dan 90 sterke nieuwsmerken, magazines, televisieprogramma’s, radiostations en online services zoals Qmusic, NU.nl, Tweakers, Libelle, VTM en meer. We bereiken maandelijks ruim 90% van de Nederlanders en 8 op de 10 Vlamingen. We bieden je een professionele werkomgeving waarin we vrijheid enorm belangrijk vinden. We geven je alle ruimte om aan je toekomst te werken door het aanbieden van workshops en trainingen. Voel je vrij om bij ons ondernemer, leerling en teamspeler te zijn, en vooral om jezelf te zijn. Bij DPG Media is iedereen welkom. Dus solliciteer, wat je achtergrond ook is. Er staan ruim 5.500 slimme collega’s te popelen om je op te nemen in een team, of dat nou een projectteam, een pubquiz team of een sportteam is.

Ontdek wat wij je te bieden hebben. En, als je toch bezig bent, vind je ons ook op Instagram, LinkedIn en X.

Solliciteren, en dan?

Heb je direct zin om aan de slag te gaan? Solliciteer dan direct! Je krijgt binnen 10 werkdagen een reactie op je sollicitatie en te horen of je bij de eerste selectie zit. Zit je bij de eerste selectie, dan zullen we telefonisch contact met je opnemen om een afspraak in te plannen op ons kantoor in Amsterdam. Meer weten, neem dan contact op met Tino Moolenaar via tino.moolenaar@dpgmedia.nl.

We doen onze werving graag zelf en wensen geen hulp van externe bureaus!