Product Owner Dataproducten B2B Advertising

DPG Media is een toonaangevend mediabedrijf dat bruist van enthousiaste, getalenteerde en ambitieuze collega’s.
Ons dynamische team werkt dagelijks aan het ontwikkelen van innovatieve datagedreven producten die onze B2B-klanten helpen hun marketingdoelen te bereiken en hun bedrijf te laten groeien.Omdat DPG Media de visie rondom Data Mesh omarmd heeft, valt ook het beheer en de besturing van die dataproducten onder de verantwoordelijkheid van onze business teams.

Amsterdam en Vilvoorde (België) Als Product Owner (PO) voor dataproducten binnen ons B2B-advertising team ben jij de drijvende kracht achter de ontwikkeling en optimalisatie van onze datagedreven oplossingen. Je begrijpt de behoeften van onze klanten en vertaalt deze naar waardevolle, gebruiksvriendelijke dataproducten. Je werkt nauw samen met diverse teams, waaronder data-analisten, ontwikkelaars en marketeers in Nederland en België, om ervoor te zorgen dat onze dataproducten aansluiten bij de marktbehoeften en bedrijfsdoelstellingen.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Productvisie en Strategie: Ontwikkel en communiceer een duidelijke productvisie en -strategie. Update de strategie op basis van markttrends en klantfeedback.

• Prioriteren van de productbacklog: Beheer en prioriteer de productbacklog om ervoor te zorgen dat de meest waardevolle en noodzakelijke functies eerst worden ontwikkeld.

• Stakeholder samenwerking: Verzamel vereisten en definieer user stories met stakeholders. Fungeer als de belangrijkste contactpersoon tussen ontwikkelteams en de organisatie.

• Coördineren met ontwikkelteams: Werk samen met ontwikkelteams om productvereisten te implementeren. Neem deel aan Agile/Scrum-ceremonies zoals sprintplanningen en stand-ups.

• Monitoren van productprestaties: Maak gebruik van KPI's om productprestaties te monitoren. Analyseer gebruikersfeedback en gedragsgegevens voor verbeteringen.

• Op de Hoogte Blijven van Markttrends: Blijf continu op de hoogte van markttrends en innovaties. Voer competitieve analyses uit om het product te onderscheiden.

• Heldere Communicatie: Zorg voor duidelijke communicatie tussen teams en stakeholders. Rapporteer voortgang en prestaties aan senior management.

• Kwaliteitsborging en waardelevering: Zorg ervoor dat het product aan kwaliteits- privacy- en security standaarden voldoet. Lever waarde door kort-cyclische ontwikkelingsmethoden zoals Scrum of Kanban.

• Risico- en probleembeheer: Identificeer en mitigeer risico's en obstakels. Los problemen snel en efficiënt op.

• Bevorderen van een datagedreven cultuur: Promoot datagedreven beslissingen binnen de organisatie. Integreer data-analyse en data science in productontwikkelingsprocessen.

• Trainings- en Ontwikkelingsinitiatieven: Ondersteun trainingen om het team up-to-date te houden met de nieuwste technieken.

• Budgetbeheer: Beheer het budget voor productontwikkeling en zorg ervoor dat de uitgaven in lijn zijn met de bedrijfsdoelen en prioriteiten.

Dit ben jij:

• Minimaal 3 jaar ervaring als Product Owner en in het bezig van een HBO-diploma.

• Sterke affiniteit met data-analyse en datagedreven productontwikkeling.

• Ruime ervaring met data engineering en werken in multi-teamomgevingen is een pluspunt.

• Uitstekend functionerend in teamverband, met sterke, assertieve communicatieve vaardigheden; je spreekt de taal van data.

• Ervaring met Agile werken, of de bereidheid zich daar snel in te bekwamen.

• Het vermogen om technische mogelijkheden en beperkingen mee te nemen in je beslissingen, zodat je de organisatie in de juiste richting kunt leiden.

• Resultaat gedreven, met een natuurlijke drive om dagelijks jezelf, het proces en het product te verbeteren.

• Je brengt structuur en kunt orde scheppen in de chaos van korte- en langetermijndoelen en veranderende requirements.

• In staat om als PO het juiste evenwicht te vinden tussen strengheid en flexibiliteit.

• Focus op kwaliteit en gewend om in korte cycli veel waarde te leveren.

• Erkenning en toepassing van de Scrum-waarden in dagelijkse activiteiten.

• Open voor suggesties van anderen, vriendelijk en benaderbaar, waardoor je positieve en effectieve relaties kunt onderhouden met stakeholders en teamleden.

• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Wat wij je bieden:

• Een uitstekend salaris afgestemd op jouw kennis en werkervaring.

• Reiskostenvergoeding.

• Een uitdagende functie op basis van 36 uur per week, waarin je veel ruimte krijgt om te bouwen en waarde toe te voegen.

• 8% vakantiegeld en 4% persoonlijk budget, dat naar eigen inzicht kan worden besteed.

• Jaarlijkse winstdeling op basis van de prestaties van DPG Media.

• Ruimte voor ontwikkeling door middel van trainingen, cursussen en andere opleidingsmogelijkheden.

• Een inspirerende en professionele werkomgeving waar vrijheid enorm belangrijk is. We geven je alle ruimte om aan je toekomst te werken door het aanbieden van workshops en trainingen.

• Je hebt de kans om je te ontplooien als ondernemer, leerling en teamspeler, en vooral om jezelf te zijn. Iedereen is welkom bij ons, ongeacht achtergrond. Er staan ruim 5.500 slimme collega’s te popelen om je te verwelkomen in een team, of dat nu een projectteam, pubquiz team of sportteam is.

Nog meer redenen om bij DPG Media te willen werken

Bij DPG Media werken we voor meer dan 90 sterke nieuwsmerken, magazines, televisieprogramma’s, radiostations en online services zoals Qmusic, NU.nl, Tweakers, VTM en meer. We bereiken maandelijks ruim 90% van de Nederlanders en 8 op de 10 Vlamingen.

We bieden je een professionele werkomgeving waarin we vrijheid enorm belangrijk vinden. We geven je alle ruimte om aan je toekomst te werken door het aanbieden van workshops en trainingen.

Ontdek wat wij je te bieden hebben of leer onze tech organisatie kennen! En, als je toch bezig bent, vind je ons ook op LinkedIn en Twitter.

Als hét grootste mediabedrijf van Nederland staan we open voor alle talent in de maatschappij. Wij roepen kandidaten met een diverse achtergrond in de breedste zin van het woord dan ook op om te solliciteren op deze functie. Juist door de verschillen tussen collega’s ontstaan verrassende inzichten en innovatieve oplossingen. En dat past dan weer heel erg goed bij ons als organisatie. We zijn benieuwd wie jij bent en welke kwaliteiten en ervaring jij meebrengt.

Word jij binnenkort onze nieuwe collega? Solliciteer dan nu!

Eerst nog wat meer weten? Ik beantwoord graag je vragen via tino.moolenaar@dpgmedia.nl

Wij doen graag onze werving zelf en wensen niet samen te werken voor de invulling van deze rol.